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Être Développeur Full-Stack chez Néosoft Tours

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Découvrez le portrait de Carl, Développeur Full-Stack au sein de Néosoft Tours depuis plus d’un an. Il nous décrit dans cet article son quotidien, sa mission chez un client prestigieux et pourquoi il a décidé de rejoindre l’agence tourangelle pour évoluer au sein de la practice Software Engineering.

Le parcours de Carl

Je me suis reconverti dans le développement il y a une dizaine d’années. Depuis, j’ai exercé dans des TPE/PME et des ESN, principalement dans le secteur des mutuelles. Mon expertise s’étend du développement back-end (Spring Boot, Spring Batch) au front-end (Angular, React, VueJS). Je maîtrise également le SQL (principalement PostgreSQL).

Curieux et passionné par l’artisanat logiciel, je continue à apprendre et à m’intéresser à de nouvelles technologies.

Cela fait un peu plus d’un an que je suis chez Néosoft Tours. Grâce à la confiance de l’entreprise et aux nombreuses opportunités, j’ai pu évoluer rapidement et occuper le poste de référent technique. Depuis mon arrivée, j’ai travaillé sur plusieurs projets significatifs et je viens de commencer une mission importante pour un nouveau client.

En plus de mes missions de développement, je m’implique activement au sein de Néosoft. Je contribue à créer une communauté de développeurs, j’assiste le commerce et le recrutement, et j’apporte une touche personnelle à l’agence !

Le métier de Développeur Full-Stack à Tours

Le métier de Développeur Full-Stack c’est avant tout du développement d’applications en essayant d’être le plus polyvalent possible. C’est pouvoir développer des fonctionnalités d’un applicatif, tant sur la partie visible par les clients (Front), que celle qui assure les traitements (Back). Et, le tout en assurant un niveau de qualité élevé sur les deux parties.

C’est aussi comprendre les interactions avec l’environnement applicatif pour chasser les bugs et les résoudre au plus vite.

Il est intéressant pour un Développeur Full-Stack d’assurer une conception sur l’ensemble des couches applicatives. Cela implique non seulement de développer des fonctionnalités, mais aussi de les concevoir de manière cohérente et intégrée dans l’ensemble du système.

Et, comme il est presque impossible d’être aussi bon dans les deux parties, il faut donc s’aider de l’ensemble des ressources pour assurer le développement. On a tous une appétence et des facilités pour une des deux parties. Un vrai Développeur Full-Stack n’existe donc pas dans le sens strict du terme, mais plutôt des développeurs qui excellent dans une partie et qui sont compétents dans l’autre, collaborant étroitement pour garantir le succès du projet. Cela nécessite une communication efficace et une collaboration harmonieuse entre les membres de l’équipe de développement.

Mon quotidien en tant que Développeur Full-Stack

Je travaille chez Néosoft depuis un peu plus d’un an. Le temps passe vite, et comme Néosoft fait confiance à ceux qui travaillent correctement, les évolutions sont rapides.

J’occupe actuellement une place de référent technique au sein de l’agence, et je m’efforce constamment d’avancer. Néosoft m’a permis d’assurer différentes missions, dont une particulièrement marquante pour terminer un projet à fort challenge. Actuellement, je viens de commencer une nouvelle mission chez un client avec de fortes attentes.

Je travaille sur un nouveau projet lié à la sécurité pour un client dans le domaine assurantiel. Ce projet est au cœur du système d’information, car rien ne peut fonctionner sans lui. Ma mission est d’assurer les développements et de soutenir l’équipe sur tous les aspects de l’application.

Mon quotidien inclut également la réalisation d’entretiens de qualification et la participation à des soutenances d’appel d’offre. Bref, je ne m’ennuie pas et j’apprécie le fait de pouvoir participer activement à la croissance de Néosoft.

Ce que j’apprécie en tant que Développeur Full-Stack

J’aime ce métier pour plusieurs raisons. D’abord, j’apprécie le fait de construire une équipe de collègues Néosoft, de découvrir de nouveaux clients et de plonger dans de nouveaux domaines métier et technique. Cela me permet d’acquérir de nouvelles compétences et de ne jamais me reposer sur mes acquis.

La bonne humeur et l’envie de bien faire sont des moteurs essentiels dans mon travail quotidien.

J’essaie également de m’impliquer activement au sein de Néosoft en montant une communauté de développeurs, en assistant le commerce et le recrutement, et en contribuant à la convivialité de l’agence.

La vie d’agence chez Néosoft Tours

Intégrer Néosoft Tours, c’est faire le choix de rejoindre une entreprise à taille humaine. C’est plonger au cœur d’un univers professionnel où l’attention portée à chaque détail assure une intégration harmonieuse, tant dans vos missions client que dans la dynamique interne de l’organisation.

La culture d’entreprise chez Néosoft se distingue par son engagement envers l’épanouissement individuel de ses collaborateurs. Illustrant cette philosophie, l’agence de Tours offre de nombreuses initiatives stimulantes, telles que des événements sportifs ou des activités ludiques pendant les pauses déjeuner, ainsi que des soirées thématiques avec ses collègues.

Dans un élan d’épanouissement continu, voici un aperçu de l’agence Néosoft Tours :

  • Une vie d’agence rythmée par des événements techs et funs : Touraine Tech, talks & conférences, soirées jeux de société, afterworks…   
  • Des missions innovantes chez des clients prestigieux dans tout le bassin tourangeau
  • Une communauté active de développeurs
  • Un partenariat avec l’école SupInfo  
  • Une équipe encadrante dédiée : Practice Leader, Technical Officer, Consultants Managers, HRBP… 
  • Des locaux modernes et accessibles 

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